Değerli dostlar,
Ülkemizin
kalkınmasının yolunun Kobilerin gelişmesinden geçtiğini düşündüğüm için size
bugün, Kobilerdeki kronik sorunlardan bahsedeceğim.
Ülkemizdeki Kobi nitelikli işletme sahiplerini incelediğimizde, çok
vizyoner patronlar olduğu gibi, maalesef doğru olmayan bilgilere sahip
patronlarda mevcuttur. Şimdi, size net örnekler sunacağım. Çoğu patron maalesef, stoğu zenginlik
sanmaktadır. Hatta şirketini stoklarını arttırarak büyüttüğünü zanneden
patronlar bile mevcuttur. Stokları azalınca korkan, battığını zanneden
patronlar ne yazık ki, ülkemizde bulunmaktadır.
Daha da fazlası var, hepimizin
bildiği üzere, üretim de verimliliği arttırmak için ergonomi bilmine göre
üretim alanı yerleşim planı yaparız. İşçilerin en az hareketle, maksimum verimi
alabilecek şekilde çalışmalarını sağlarız ki, çabuk yorulmasın ve sabah işe
başladığı saat ile, akşam paydos ettiği saat arasındaki performansı farklılık
göstermesin. Çünkü gereksiz hareket israfdır. Bunun için işçilerin yürüdükleri
yol dahi üretim mühendisliği faaliyetleri çerçevesinde hesaplanır.
Gel gör ki, bu durumu
ülkemizdeki çoğu patrona anlatmak çok zordur, çünkü bunun işçiyi rahatlatacağını,
aksine işçinin yorulması gerektiğini savunan patronlar ülkemizde maalesef
azımsanmayacak kadar çoktur.
Düşünün, bu gibi
durumlarla mücadele etmek zorunda kalıyorsunuz. Bu durumları anlattığınızda da
ben bu şirketi bu hale böyle getirdim, gibi tepkiler alıyorsunuz. İşletmelerde
teknik problemleri çözmek, patronların egolarını çözmekden daha kolay maalesef.
İyi haftalar
diliyorum,
Saygılarımla,
Ufuk Saygın
AQUA Danışmanlık
Yorumlar
Yorum Gönder