Kurumsal Tema

Değerli dostlar,

Bugün, kurumsal tema hakkında yazacağım. İşletmeler, stratejilerini gerçekleştirmek için farklı yöntemler uygulamaktadırlar. Kurumsal tema, kurumsal kimliği yansıtan ve tüm işletme birimlerinin paylaşması gereken değerler, inançlar ve temaları içerir. Örnek vermek gerekirse, Dupont, güvenlik teması, 3M ise yenilik temasını baz alır.

Bunu şirkete yaygınlaştırmak için ise, bakın firmalar nasıl metotlar geliştiriyorlar. Dupont, İsviçre’de Apple örneğine benzer şekilde, arka bahçe kulübesinde faaliyetine başlayıp, bugün Dünya’nın her yerine müşteri beklentilerine en uygun ürünler tasarlayıp, satan bir global şirket haline gelmiş durumdadır. Şu an Dünya’nın en büyük Kimyasal madde üreten firmalarından birisidir.

Firmanın üst düzey yöneticileri, kurumun tüm çalışanlarının gerçekleştireceği, faaliyetleri yönlendirecek, beş temel prensip belirlemişlerdir.

1-       Müşteri memnuniyeti ile ölçülecek olan müşteri kaynaklı üstünlükler

2-      Etkin, verimli, müşteri ihtiyaçlarını karşılayacak esneklikte, yeni ve yaratıcı ürün geliştirmeye olanak sağlayacak kalite de işlemlere ulaşmak için operasyonlarda sürekli gelişimin sağlanması

3-      Şirket değerlerini baz alan liderlik anlayışı, Herkes şirketin vizyon, misyon strateji, hedef, amaç ve faaliyet planlarına ne şekilde ayak uyduracağını anlayacak, karar ve faaliyetler şirketin değerleri ve uzun dönemli yükümlülüklerine bağlı olarak gerçekleştirilecektir.

4-      Yetki verilmiş kişilerin takım halinde, birlikte çalışması. Kararlar doğru seviyede alınacak, sorumluluk üstlenilmesi teşvik edilecek, işler herkes tarafından sahiplenilecek ve böylece performans ve verimlilik artışı sağlanacaktır.

5-      Müşteri memnuniyeti, tercih edilen işveren, çevrenin korunması, güvenlik ve sağlık ögeleri ile ölçülen mükemmel performans ve üstün finansal performans.

Ne düşünüyorsunuz? Çok doğru tespitler bence. Başarılı stratejiler oluşturmanız dileğiyle,

İyi haftalar,

Saygılarımla,

Ufuk Saygın

AQUA Danışmanlık